“嗯？”
坐在上面的王秋岚自然注意到了卫弘的眼神。
在和他目光交接的刹那，王秋岚的眼中，顿时迸发出了一抹明亮的色彩。
卫弘向来不是一个害怕和人对视的人。
但眼前的王秋岚却是例外。
当下，他忙偏过了头，朝刘阳看去。
不过王秋岚却是不在意，看向他的眼神，也逐渐变得暧昧了起来。
王卉注意到了她的这个举动，当下回过了头，朝卫弘所在的方向看了过去。
很快，月度评比大会便开始了。
经过了上面一些大股东们的轮番演讲后，总算开始宣布了本次的月度获评人选。
一共五个名额。
不过令卫弘没有想到的是，刘阳竟然也在其中。
看来这个家伙平常没少努力内卷。
“嘿嘿，兄弟，晚上请你吃饭！”
月度奖金有两千块，虽然看起来不多，但要是每个月都能获奖的话，那么一年累加下来，也是一笔不小的收入了。
刘阳拿着荣誉证书和奖金下来后，不禁朝卫弘笑笑，说道。
“好啊！”
卫弘也是一阵兴奋。
本来月度评比到了这里后，也该结束了。
可高强不知道怎么回事，竟在此时站了起来，朝台上的那些大领导们说道：“各位领导，我有个建议。对于这些业绩突出的人，我们当然要褒奖，可公司里面也不乏有浑水摸鱼的人，我建议各位领导以后在设立月度评比的时候，也加一项对摸鱼之人的惩罚！这样奖惩并济，公司也能更好的发展下去啊！”
“奖惩并济？”
台上的这些大领导们，对高强的提议，顿时起了兴趣。
不过卫弘却是知道，高强这么做的原因，就是为了针对自己。
当下，他的面色不禁微微一变。
王卉也是投来了紧张的目光，担心会不会出现什么纰漏。
“这个提议可以，正好这次月度评比还没结束，现在就一起办了吧！”
台上，一个身材魁梧的大汉点了点头。
在他的示意下，高强的嘴角浮现出了一抹冷笑，随即便上台，通过电脑里面储存的业绩流水，调出了本月度最低的五个人选。
其中倒数第一的卫弘，更是被他用红字给标了出来。
“卫弘是谁？这业绩怎么这么差？”
台上的那些领导们，面色顿时变了。
想要划水可以，但也不能划得这么明显吧？
“我！”
卫弘知道，自己这是被高强给针对了。
但当着这么多人的面，他也没有办法回避，只能站起身子，朝台上看了过去。
“原来是你啊，年纪轻轻就想着偷懒，就你这个工作态度，怎么好意思坐在这里的？”
魁梧大汉冷冽出声。
他姓黄，是公司的大股东之一。
“抱歉，黄总，下个月我一定会努力工作，不辜负公司的期望！”
卫弘觉得自己没必要和眼前人闹出矛盾。
只不过在看向幸灾乐祸的高强时，他那幽怨的眼神，简直都可以用来杀人了。
“老黄，这人我看着面生，估计是新来的，一时间没有熟悉工作，也是情有可原的嘛！”
一旁的王秋岚突然出声。
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第37章 自古套路为王[1/2页]