她这个师傅教的仔细，玲子学的认真，眨眼，时间进入到腊月。
一个个学徒都学的有模有样，差不多可以单独上岗了。进入岗位之前，厂里技术老师要集中进行技术考核。
考核合格者，就可以脱离学徒生涯了。
“别担心，你学的很好，肯定可以过关。”李香琴看着玲子严肃的脸，轻声安慰，这丫头学得快，十天就有模有样了。
剩下的大半个月，她只在旁边看着，偶尔指点一句，剩余的都由玲子单独完成。
她这个大姑算是亲眼见证大侄女的蜕变，从手忙脚乱到之后的稳稳当当。
“大姑，我知道自己可以，就是有点激动。”玲子腼腆一笑，自从进厂之后，她珍惜每一天的学习机会。
大姑亲自教她，她肯定不能给大姑丢脸。
等几个技术老师拿着考核本过来时，玲子握了握拳头，深吸口气，昂首挺胸的上了战场。
毫无意外的，玲子的挡车技术，操作规程都得了满分，特别是打结和调整参数的技能，熟练又规范，引得几个技术老师频频点头。
冲旁边观战的李香琴，竖起大拇指。
“不愧是技术标兵教出来的徒弟，操作技能这一块，稳得很。”
“年轻人聪明好学，脑子也灵活，稍微指导下，就能上手了。”李香琴笑了下，自家侄女做的好，她脸上也有光。
两天的考核结束，大部分都胜任了，也有几个脑子笨，心里素质又差的女同志，考核没通过，只能继续跟着师傅学。
一星期后，还有一次考核机会，再不行调到其他岗位。
年轻人占了岗位，她们这些即将退休的老人就闲下来了，虽然每天来上班，但手里已经没活了。
整日盯着年轻人干活，忙的时候搭把手，吃饭的替替班，纯属熬日子。
进入腊月就是年，厂里每年都会发年货福利，今年她和玲子可以领两份。
纺织厂福利五大件，米面油，副食组合，工业品票劵，厂领导的手工春联，现金补贴。
后勤采购若是遇见对标的单位，副食这一块不固定，年年换新花样，水果鱼肉，偶尔也能换成各种干菜，木耳蘑菇啥的，总之都是生活用品。
各车间配合着后勤的人一起发放东西，她们拿着条子排队领就行。
当她和玲子把一堆东西领到手，放到地上歇脚时，玲子激动的小脸红扑扑的。
“大姑，没想到我们新来的也能领年货？”
“那当然，你现在也是厂里的一员，福利自然就有你一份。”
李香琴看着玲子闪闪发亮的眼睛，抬手揉了揉她脑袋上被风吹的乱发，
“就是现金补贴少点，是按照学徒给你们算的。”
过年费正式职工补助二十，学徒折半，玲子补了十块。
“这就够多了，还有工业品票劵呢，可以兑暖瓶和洗脸盆。”玲子捏着手中的票，高兴的都不知说什么好了。
从小到大，这是她第一次领到东西。
“好好干，以后逢年过节，厂里都发东西。”
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第106章 发年货了[1/2页]