2015年10月8日，星城市委大楼会议中心。
这是国庆假期后的第一天，一场代号为“走廊战时指挥机制”协调会，在8点整悄然召开。
会议由市委书记李一凡亲自主持，列席者包括市委常委、组织、财政、发改、招商、科技、统战六大系统负责人，以及星南走廊涉及的核心片区主要领导。
没有摄像机，没有新闻稿，没有公示预告——这是一场实打实的调度指挥会。
“从今天开始，‘星南科技走廊列入市委一级指挥事项。”
“任何涉及项目落地、资金审批、人才迁入、土地划拨、干部任免，只要属于这条走廊，统一归入指挥体系，由我直接调度。”
话音刚落，会场瞬间沉默。
组织部长何国庆第一个发言：“书记，干部调度部分我完全支持，但如果人事跨区县调拨，是否仍走常规审批链？”
“不走。”李一凡直接打断，“我们不是在搞常规市政工程，而是在应对一场结构性突围战。”
“市级权限之内，我来担；市级权限之外，我报赵书记特批。”
他环视一圈，目光落在市财政局长彭学文身上。
“彭局，最近省财政厅多项拨款流程明显延迟，中央资金落地流程也卡在配套报批环节，你怎么看？”
彭学文面色凝重，迟疑道：“……有意卡住我们的，很可能不只是省财政。”
“也许，是整个系统，在试图重构权力边界。”
李一凡点点头：“没错。”
“所以我们要在体制缝隙中，走出自己的新通道。”
……
会后，李一凡单独留下了何国庆。
“老何，这次你要扛住。”
“我知道省组织部正在受压，但我不需要你公开站队，我只问你一句话——你相不相信适配机制？”
何国庆沉默几秒，点头：“我相信这套机制是对的，只是走得太快。”
“你就负责把人选出来，我来负责兜底。”
“走廊的骨架，必须用敢跑的人来搭。”
……
与此同时，省委组织部长许宏志办公室内。
赵建国拿着一封密件，脸色平静却压着怒火。
“你看完这封信，告诉我——你怎么看？”
许宏志翻开一看，正是“政策风险联络小组”提交的《关于星城市干部机制改革存在组织越权倾向的情况通报建议》。
“这群人，果然动手了。”
“你说李一凡有没有问题？”
“他的问题，就是太有问题了。”
赵建国盯着许宏志，“但这个问题，我愿意压一压。你愿意吗？”
许宏志沉吟
第458章 打破行政体系[1/2页]