p; 那就是采取敏捷存量解决方案。
他服用敏捷股票解决方案后，机动性大大提高，移动速度也提高了。那么，如果他把敏捷存量解决方案给骑士小队的其他成员，他们的机动性不就自然提高了吗？
显然，这房子是有效的！
但值得注意的是，这种方法虽然可行，但需要大量敏捷原材料。
了解制作敏捷库存解决方案的材料非常少。可以说，收集它们是非常困难的。当时苏峰还设法收集了十瓶制作敏捷原液的材料。
没有多余的。
因此，现在的当务之急是收集民间原液的生产资料。
在苏峰打开交易所，寻找制作敏捷股票方案的资料。但是，虽然有一些物资在交易所出售，但是数量很少，导致了一个非常严重的后果。后果是什么？那就是敏捷存量解，很难收。
毕竟现在骑士小队规模壮大了，至少有几百人。也就是说，要想提高骑士小队的动作，必须收集上百种制作敏捷原液的材料。
更重要的是，即使收集了上百份制作敏捷原液的资料，平均下来也只能是每人一份敏捷原液。要知道，拿一个敏捷存量解决方案真的没多大效果。
所以队伍实力只增加了一个杠，没有明显变化。
至于每个人拿10瓶敏捷原液，那么几百个人就是1000瓶敏捷原液。收集1000份制作敏捷库存解决方案的资料就更难了。
可以说这是一个非常庞大的工程。
正因为如此，苏峰觉得没必要每个人都拿敏捷的股票方案，只需要一部分人拿十份敏捷的股票方案。
然后让这个拿了十份敏捷股票解决方案的人作为团队的主要输出，重点培养，然后带动其他人慢慢发展，慢慢生存。这样，分配更合理。
苏峰认为这个方法很好。
但是有一点要注意。
也就是骑士小队几百人中，应该培养谁？这是一个非常严重的问题。
要知道，重点培养一部分人，自然意味着厚此薄彼。这个问题处理不好，很容易导致内部矛盾。
在末世里，内部矛盾甚至远比外部矛盾更难处理。有时候，一个帮派的垮台不是因为外部矛盾，而恰恰是因为内部矛盾没有解决好，才导致悲剧的发生。
自然，苏峰不可能让这样的悲剧发生。解决这个问题，说简单不简单都不难。
最好的办法就是投票。
而且是匿名投票。谁的票多，谁就专注训练。
这种情况下，就算有人有意见，也没办法。
没有人对投票方式有意见。毕竟这是最公平的方式。更重要的是，它是一种匿名投票方式。
匿名投票有一个好处。优势是什么？就是大家根本不知道谁选了谁。从而防止一些人非法求爱。
这对大家都很公平。
投票方式也很简单。每个人都有一票。每个人都需要一张小纸条，填上想要投票的人的名字，然后放在一个盒子里，等待最后的结果公布。
第一百四十三章[2/2页]