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第732章 不断否定别人的心理[1/2页]

职场小聪明 翟晓鹰

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不断的否定别人,用各种令人讨厌的小技巧打击别人,是什么心理。
  你问的这个问题其实非常关键——那些总是否定别人、用小技巧打压别人的人,他们到底是什么心理?
  我们可能都遇到过这样的人:
  他们不会直接攻击你,但总是用“看似合理”的方式让你怀疑自己、觉得自己“没那么好”、感到“被控制”或“自我价值被压低”。
  比如:
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  你表达观点,他说:“你想多了”。
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  你做了什么努力,他冷笑一句:“这有啥用?”
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  你说自己的感受,他来一句:“你太敏感了。”
  而更令人恼火的是,他们往往还用一些看似“有逻辑”的方式否定你,比如“我只是就事论事”、“你太玻璃心了”、“我只是想帮你看清现实”——这让人很难反驳,但又特别压抑。
  下面我们来深入拆解,这背后可能有哪些心理机制在起作用。
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  一、这是一种“控制型人格”的体现
  不断否定他人,其实是一种操控策略。通过打击别人、压低别人的自信,他们可以获得:
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  相对的权力感:让对方显得“无知”“不理性”,自己就显得“聪明”“客观”“更成熟”。
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  安全感和优越感:如果我让你感到自己不够好,你就可能依赖我、服从我,或者不敢挑战我。
  这类人通常有一种“强控制欲”——他们不希望对方变得独立、强大、自信,因为那意味着他们可能失去掌控。
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  二、可能是一种“自我防御机制”
  有时候,他们打击你,其实是在保护自己:
  1.
  投射(Projection)
  他们可能内心深处也很自卑,但无法面对自己的不安,所以把这种感觉投射到别人身上,通过打压别人,来“证明”自己不差。
  比如:
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  他自己其实没什么能力,但总是否定别人的努力;
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  他不敢追求梦想,就嘲笑你“异想天开”。
  这是一种“拉你下水,我就不孤单”的心态。
  2.
  否定(Denial)
  他们可能无法面对自己生活中的失败、脆弱、羞耻感,于是通过贬低别人来逃避自己的问题。
  “你也不行”,这句话的真正含义,其实是“我不想承认我也有问题”。
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  三、部分人是“人格障碍”倾向,例如:
  1.
  自恋型人格(Narcissistic
  Personality)
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  总是否定别人的成绩、价值、贡献;
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  只有在打压别人、贬低别人时才能维持自己的“优越感”;
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  典型话术:“你再努力也比不上我当年。”
  他们内心其实很脆弱,怕自己被忽视,所以通过不断贬低别人,让自己看

第732章 不断否定别人的心理[1/2页]